为切实加强员工行列建设，，，打造一批重专业、强技术、敢创新的技术团队，，，营造比学赶超的良好工作和文化氛围，，，近日，，，BETWA西汉姆联科技安环部、总工会结合发展了“汇聚劳动正能量、企业发展添动力”技术交锋大赛活动。。

每一个数据，，，每一个样品，，，我们都要掌管

异物零容忍，，，我们是“细节控”

快准稳，，，零差错，，，是我对自己的要求

分绝不差，，，是笃定，，，也是自负

当真履职，，，公正掌管

本次技术交锋大赛贴合工作现实，，，针对性设计叉车操作、激光粒度分析、导线衔接、箱式炉操作、螺帽制作等技术项目。。角逐通过应知理论和应会实操双重查核，，，全面检验技术人员的专业素养。。来自出产、品质、设备、PMC、研发试验等部门的上百位选手斗志高昂，，，挥洒技术，，，充分展示了BETWA西汉姆联科技现代技术职工拼搏向上、勇争一流的心灵风貌。。

“器欲尽其能，，，必先得其法。！痹诒敬谓环娲笕，，，BETWA西汉姆联科技一耳目员以赛促练、以练促学，，，在实操训练中积极互换，，，实现提升；；；在平台竞技中比专业、拼实力，，，掀起了一场全员钻业务、精技术、强能力的热潮。。

近年来，，，BETWA西汉姆联科技通过发展技术交锋、技术培训等文化活动，，，激励一线员工安身岗位，，，敢于改革，，，不休优化操作尺度与流程，，，提升技术技艺水平，，，提高产品质量和工作效力，，，共同推动负极高质量发展迈上新台阶。。

听听冠军的心声

吨包出货复称 / 张玉非

2017年我参与了BETWA西汉姆联各人庭，，，我通知自己，，，凡事都要从小事做起，，，在小事傍边堆集经验，，，摸索步骤，，，不能眼高手低。。四年多功夫里，，，我不休和同伴学习取经，，，在工作中总结步骤，，，全力把异物防护、重量管控等工作做好、做到位。。2021年我成为一名OQ主管，，，学习的路上我从来不敢健忘对自己的敦促，，，我要越发致力，，，做到更好。。

XRF操作 / 何吉祥

我是一名分析检测的“老员工”，，，多年的工作实际经验，，，让我可能更合理地利用好功夫，，，保障束样的衔接性。。本次随机抽取的五个石墨样品，，，必要经过称样、混样、磨样、压样四个环节，，，合理铺排好操作工序，，，就可能最大化缩短操作时长。。在抢速度的同时，，，也要做好磨计算帐等基础工作，，，保障测试数据实时正确。。这些看似单一的操作，，，离不开日复一日的历练与总结。。

BC料取样 / 吴义成

感激公司给了我一个展示的平台和学习的机遇，，，让我在赛场上，，，可能与同伴们相互学习，，，相互切磋，，，扬长避短。。从初到公司的“小白”到赛场上的第一名，，，我深知这份荣誉已经属于从前，，，在前行的路上，，，我要对自己提出更高的要求，，，支出更多的致力，，，为公司发展做出一份贡献。。

激光粒度分析 / 李淮杰

激光粒度分析项目涉及的检测样品品类繁多，，，巨细各别，，，每个样品的取样量几多会直接影响测试能否一次成功。。在日常测试过程中，，，我会留心观察每一个送检的样品外观和测试了局，，，从而直观的判断取样量几多，，，使遮光度维持在5%～15%之间，，，确保测试的成功率。。多总结，，，多思虑，，，这是我不休成长的“法门”。。